Главная - Статьи - Контролер качества обязанности кратко

Контролер качества обязанности кратко


Контролер качества обязанности кратко

Контролер ОТК: функции и обязанности работника


Независимо от выпускаемой продукции, на производстве обязательно присутствует работник, который постоянно контролирует технический процесс и его соответствие ГОСТу. Эта профессия называется контролер ОТК. Он следит за всеми этапами производства, начиная от поставки сырья и заканчивая складированием готовой продукции. Контролером можно назвать любого сотрудника, который отвечает на надзор и проверку качества.

Основная задача контролера – предотвратить производственный брак, поэтому он обязан регулярно следить:

  • за качеством сырья и рецептурой производства;
  • проверять качество работы производственной техники;
  • следить за качеством работы сотрудников;
  • своевременно останавливать процесс во время выпуска бракованной продукции;
  • устранять причины ее появления;
  • следить за правильностью эксплуатации оборудования;
  • соответствием производства технической документации и государственным стандартам.

Контролер ОТК лично отвечает за некачественную продукцию, за ее возврат на фабрику.

Именно поэтому на эту должность принимают высококвалифицированных людей, получивших соответствующее образование. Опыт, личные качества и хорошее знание всего процесса изготовления товаров позволяет одновременно следить за несколькими процессами и минимизировать наличие дефектов. Работа контролера ОТК очень ответственная.

Помимо контроля всех процессов на фабрике, он обязан знать всю техническую документацию, чтобы продукция ей полностью соответствовала.

Зная, какие причины могут вести к браку, сотрудник отдела технического контроля занимается профилактикой и их устранением.

После того как была выпущена продукция, он проверяет ее на годность. При наличии бракованного товара заполняется соответствующий бланк, в котором прописываются причины ее появления, виновные в этом и оформляется списание товаров.

Вот еще некоторые обязанности контролера ОТК, которые он должен знать:

  • стандарты на сырье, готовую продукцию;
  • виды и размеры полуфабрикатов и готового изделия;
  • технологический процесс;
  • умение пользоваться измерительными инструментами;
  • правила техники безопасности, санитарные нормы;
  • организация труда на рабочем месте;
  • виды брака и методы его устранения.

Все это позволяет сотруднику зрительно в процессе производства видеть, насколько продукция соответствует нормам. Физическая нагрузка при работе контролера ОТК незначительная, однако требуется наличие других важных личных качеств. Он должен иметь хорошую память и зрение, быть собранным, внимательным.

Профессиональные качества:

  1. Корректность. Понимание физических возможностей остальных работников производства, общение с ними, но в то же время требовательность к точному выполнению всех обязанностей.
  2. Организованность. Если работник неопытен, не умеет правильно организовать процесс и небрежно относится к своим обязанностям, то и штатные сотрудники, видя это, могут халатно подходить к своей работе.
  3. Добросовестность. Нужно понимать, что ошибки производства будут иметь последствия, и за них нужно отвечать.
  4. Внимательность. Он обязан замечать больше, чем все окружающие.
  5. Неторопливость. Ответственность должностная контролера ОТК требует аккуратного отношения к работе, тщательного выполнения требований, поэтому работник должен быть обстоятельным и неторопливым. Однообразие и могут помешать активному человеку своевременно увидеть неполадки на производстве.
  6. Коммуникабельность. Должность подразумевает постоянное общение с работниками предприятия, поэтому очень важно, чтобы специалист технического контроля умел находить общий язык со всеми людьми.

Чтобы получить должность контролера ОТК, требуется:

  • наличие высшего специального образования;
  • опыт работы в сфере производственного контроля;
  • отличное знание современных технологий;
  • умение пользоваться компьютером и электронными документами, программами;
  • составление производственных планов, документов;
  • выносливость и умение выполнять несколько задач одновременно, следить за несколькими процессами;
  • ответственное отношение к выполнению основных рабочих обязанностей.

Должностные обязанности будут зависеть от того, на какой сфере деятельности специализируется работник. Контролер качества активно сотрудничает со всеми отделами и цехами фабрики.

Выявление причин брака осуществляется вместе с начальниками цехов. При поступлении сырья отдел снабжения информирует ОТК об этом, предоставляя на контроль документы от поставщика.

Вся продукция на складе, ее ввоз и вывоз контролируется отделом качества и оформляются соответствующими актами. Рабочие наряды также подписываются специалистом, на основе которых в бухгалтерии начисляется заработная плата.

Все, что делает контролер ОТК, взаимосвязано с работой всех отделов производства. Главное преимущество – востребованность специалистов на рынке труда.

Контролеры нужны везде, а сферы деятельности постоянно расширяются, появляются новые специализации.

Работа не требует физической подготовки, поэтому ее могут освоить люди любого возраста. Выучиться на профессию контролера можно в ПТУ или другом учебном заведении, соответствующем той сфере деятельности, в которой будет работать сотрудник.

Пройдя обучение в ПТУ, выпускник получает 2-3 разряд и возможность продолжить образование либо устроиться на работу. На некоторых производствах организовываются индивидуальные обучающие курсы с возможностью пройти практику на их заводе.

29 октября, 2021 Статья закончилась. Вопросы остались? Комментариев 2 Новые Обсуждаемые Популярные Загрузить аватар Отмена Ответить Редактирование комментария возможно в течении пяти минут после его создания, либо до момента появления ответа на данный комментарий.

Отмена Сохранить × Причина жалобы Нежелательная реклама или спам Материалы сексуального или порнографического характера Оскорбление Детская порнография Пропаганда наркотиков Насилие, причинение себе вреда Экстремизм Взлом аккаунта Фейковый аккаунт Другое Сообщить

Кто такой контролер ОТК

Эксперт по качеству продукции – так еще можно назвать контролера ОТК, штатного сотрудника отдела технического контроля. Средняя заработная плата: 32000 рублей в месяц Рейтинг профессии Востребованность 27% Оплачиваемость 35% Конкуренция 30% Входной барьер 42% Перспективы 37% Контролер ОТК – это специалист, который следит за качеством выпускаемой предприятием продукции.

Профессия «контролер» появилась в XIX веке. Причем «день ее рождения» можно установить довольно точно – это время, когда инженер Генри Лиланд, работавший на оружейном заводе у Семюэля Кольта, организовал обязательную проверку всех снарядов в соответствии со стандартами.

Нередко отбраковывались внешне совершенно нормальные изделия, которые не отвечали эталонному образцу. Позже, создав свою автомобильную компанию Cadillac, Лиланд особое внимание уделял точности изготовления и взаимозаменяемости частей. Новаторская идея быстро была взята на вооружение производителями самых разных товаров.

Новаторская идея быстро была взята на вооружение производителями самых разных товаров. При заводах и фабриках вводились должности ответственных за качество продукции, а иногда создавались целые отделы технического контроля.

Разберемся в вопросе: контролер ОТК, что это такое? Специально обученный сотрудник предприятия перед отправкой партии товара на реализацию проверяет ее соответствие определенным утвержденным стандартам.

Это могут быть:

  • ГОСТы;
  • параметры, указанные в технической документации;
  • эталонные образцы;
  • чертежи.

Сотрудник отдела технического контроля осматривает изделие, оценивает его на глаз. При необходимости он проверяет параметры с помощью специального оборудования: лупы, микроскопа, штангенциркуля, калибров, микрометра и т. д. Если все в порядке, то ставится соответствующее клеймо.

При наличии недостатков товар отбраковывается с указанием ориентировочной причины брака.

Кроме предприятий промышленности, специалисты данного направления могут трудоустроиться в научно-исследовательские учреждения и центры сертификации, метрологии и стандартизации. В средних специальных учебных заведениях можно получить эту профессию с учетом конкретного направления деятельности предприятия. Ведь для проверки текстильных изделий и электроприборов нужны разные наборы качеств и знаний.

Можно обратить внимание на такие специальности:

  • контролер радиоэлектронной аппаратуры и приборов;
  • контролер качества обработки изделий;
  • контролер станочных и слесарных работ и др.

Поступить в колледж несложно, достаточно иметь в аттестате оценки среднего уровня, с их учетом и проводится конкурсный отбор абитуриентов. Необходимые навыки можно получить в средних профессиональных учреждениях. Ссузы готовящих контролеров качества в разных сферах:

  • Санкт-Петербургский технический колледж. Здесь можно получить диплом по профилю «Управление качеством продукции, процессов и услуг» в ряде отраслей. Студенты получают набор универсальных навыков, которые можно применить на разных предприятиях.
  • Челябинский техникум текстильной и легкой промышленности готовит специалистов, которые смогут обеспечить соответствие стандартам продукции, выпускаемой ткацкими фабриками и швейными производствами. После 9 класса учиться 3 года и 10 месяцев.
  • Колледж приборостроения и информационных технологий Московского технологического университета. Этот ссуз специализируется на обучении мастеров контроля изготовления оптико-электронных и оптических систем и приборов. У ссуза есть филиалы в Ставрополе и Фрязино.
  • Самарский техникум авиационного и промышленного машиностроения им. Д. И. Козлова выпускает для предприятий региона мастеров по оценке точности проведенных слесарных и станочных работ.
  • Политехнический колледж им. П. А. Овчинникова (г. Москва) учит студентов отслеживать соответствие процесса изготовления радиоэлектронных приборов и аппаратуры. С развитием компьютерных технологий эта ниша будет востребована в ближайшие годы.

Некоторые предприятия готовят таких специалистов непосредственно на производстве путем индивидуально-бригадного обучения.

Это позволяет сократить время и дать возможность работнику максимальный объем практического опыта. Несмотря на специфику изготовления различных изделий, можно выделить общие функции контролеров ОТК:

  • контроль соответствия качества выпускаемой продукции на каждом этапе производственного процесса;
  • внесение предложений по модернизации и новым методам организации проверки изделий;
  • участие в оформлении технической документации;
  • оценка параметров закупаемого сырья, комплектующих, полуфабрикатов и материалов;
  • мониторинг состояния инструментов, оборудования, измерительных приборов, а также соблюдения технологии производства;
  • контроль соответствия готовых изделий заранее установленным параметрам и выявление причин брака.

Также в обязанности работника ОТК может входить подготовка сопроводительной документации (паспортов качества, дефектных ведомостей, сертификатов), работа с жалобами. Такой специалист делает очень полезное дело, ограждая потребителей от некачественных изделий.

Итак, кто такой контролер на производстве с точки зрения профессиональных и личных качеств. Это человек, который понимает технологию создания вещи или прибора, умеет читать чертежи и техдокументацию, оформлять нужные бумаги.

Он досконально знает действующие ГОСТы, разбирается в механике, электронике и материаловедении. Личные качества для этой профессии требуются такие:

  • ответственность, внимательность и собранность;
  • технический склад ума и аналитические способности;
  • принципиальность и мужество;
  • хорошая память и способность концентрироваться;
  • умение четко следовать инструкции и «держать удар»;
  • хорошее зрение.

Контролер ОТК должен заслужить авторитет в коллективе, чтобы к его замечаниям относились со всей серьезностью. Рабочие не допустят небрежности, зная, что результат их труда попадет в руки строгого инспектора.

В среднем заработная плата работника отдела технического контроля находится в диапазоне от 30 до 35 тысяч рублей. В некоторых регионах с развитой промышленностью она может достигать 50 тысяч рублей.

У хорошего специалиста есть шанс стать главным мастером, а со временем возглавить контрольную службу цеха или ОТК всего предприятия.

Вопрос обеспечения качества продукции стоит на повестке дня для любой уважающей себя компании, поэтому сотрудники, отвечающие за этот участок работы, всегда будут востребованы, поскольку контроль качества далеко не всех продуктов можно доверить автоматике, компьютерам и роботам.

Автор: Алексей Кузнецов Если у вас остались хоть малейшие сомнения в том, что профессия контролер отк подходит именно вам, то мы настоятельно рекомендуем пройти тест на профориентацию от Профгид.

Он стоит сущие копейки, при этом позволяет избежать ошибок, которые могут пустить не в то русло и искалечить всю вашу жизнь. Узнать больше >> Читайте далее Отзывы, комментарии и обсуждения

Контролер ОТК

Подробнее

  • Шахтер + Шахтер – это специалист, который добывает из недр земной коры… Подробнее
  • Токарь + Токарем является специалист, занимающийся обработкой вращающихся заготовок с целью… Подробнее
    1. 1
  • О насИнформационный портал создан в 2016 году при участии специалистов профориентации, работников многих профессий и менеджеров.

    Направление портала ориентировано на информирование посетителей в области выбора профессии и их особенностей. Связаться с нами ProfitWorks Полезные ссылкиГлавнаяСайты по поиску работыСправочник профессииСправочник ВУЗов УкраиныСправочник ВУЗов РоссииКарьера и образованиеТестыПартнерыРазмещение материалов

    © Profitworks 2016-2021. Копирование материалов разрешается при условии прямой и активной ссылки на наш источник.

    Список раздела

    Должностная инструкция контролера ОТК

    Должностная инструкция представлена нормативным документом, который определяет основные обязанности, привилегии и ответственность работника предприятия при осуществлении им деятельности в нужной должности. Данный позволяет целесообразно распределить круг обязанностей, повысить работоспособность, надежность исполнения поручений, улучшить взаимоотношения между работниками коллектива, определить взаимосвязь одного работника с другими.

    Также должностная инструкция четко определяет права и обязанности сотрудников, способна повысить ответственность в коллективе, стимулировать работников, распределить равномерно обязанности. Служебная инструкция разрабатывается на основе функций управления, квалификационного справочника, нормативов, положений и опросов работников.

    Этот документ должен быть разработан в отдельности для каждой должности, которая предусмотрена штатным расписанием. Любая инструкция включает несколько главных разделов: общие положения, направления, обязанности, привилегии, ответственность и взаимосвязи. При поступлении на работу сотрудника должны ознакомить с должностной инструкцией под роспись.

    Служебная инструкция используется на различных этапах привлечения работника:

    1. Применяется при отборе персонала во время найма.
    2. При ознакомлении нового работника с его обязанностями для более быстрой адаптации на предприятии.
    3. Используется при оценивании работ.
    4. Для эффективного управления деятельностью работника.
    5. При аттестации сотрудников.
    6. Чтобы выявить необходимость в обучении сотрудников.

    Отдел технического контроля предназначен для выявления своевременного нарушения во время производства.

    Человек, который занимается выявлением брака и проверкой продукции, чтобы она соответствовала стандартам, — это контролер ОТК. Должностная инструкция контролера помогает работнику соответствовать своим обязанностям, информирует про ответственность. Данная должность будет уместна на любом производственном предприятии.

    Рекомендуем прочесть:  Амшинер организация в турции

    Ни одно изделие не должно оставаться без контроля до поступления на прилавки.

    Должностная инструкция контролера включает такие обязанности, как контроль готовой продукции, проверка параметров выпускаемого товара с эталонными показателями, написание сопроводительной документации, контроль качества, нахождение несоответствий, предложения по усовершенствованию производства.

    Контролер ОТК обязан быть с высшим или среднетехническим образованием, иметь опыт работы в данной сфере и соответствующие знания, умения. Также должен уметь управлять различными измерительными и контрольными приборами, обладать вниманием к мелочам. Для более подробного ознакомления со всеми нюансами работы пригодится должностная инструкция контролера.

    Контролер контрольно-пропускного пункта находится в подчинении начальника структурного подразделения.

    Не имеет никаких подчиненных. Он организовывает на охраняемом объекте.

    К данной должности не предъявляются особенные требования по поводу стажа и образования.

    Должностная инструкция контролера КПП включает такие обязанности:

    1. Проверка бумаг и пропусков, проходящих через пропускной пункт.
    2. Контроль над ввозом и вывозом грузов с территории.
    3. Участие в контрольных проверках.
    4. Досмотр вещей нарушителей.
    5. Контроль работы приборов охранной системы.
    6. Уведомление непосредственного начальства о срабатывании сигнализации.
    7. Задержание правонарушителей.
    8. Принятие под охрану от ответственных лиц кабинетов.

    Контролер-кассир подчиняется старшему кассиру. Он обязан владеть всеми необходимыми приемами работы на разных кассовых аппаратах предприятия.

    Контролер-кассир должен знать различные постановления и приказы руководства, документацию, связанную с торговлей и кассовыми операциями, банковскую документацию, правила приема, выдачи и хранения денежных средств, правила ведения кассовой книги и так далее.

    более подробно освещает вся права и функциональные обязанности, а также то, какую ответственность работник несет за нарушение тех или иных правил, порчу имущества, утерю денежных средств и других материальных ценностей. Режим работы определяется в соответствие с ПВТР.

    Менеджер по контролю качества подчиняется непосредственно директору по качеству. Подчиненные отсутствуют. Контролер качества обязан постоянно следить за качеством выпускаемого товара, которое должно соответствовать нормам, государственным и предпринимательским стандартам. Во время проверки использует специальные методы и тесты, а в результате составляет отчет по результатам.

    Должностная инструкция контролера качества включает такие обязанности:

    1. Составление плана выборочных проверок.
    2. Испытание готового товара.
    3. Оформление документации качества товаров.
    4. Контроль качества сырья.
    5. Ведение учета проверок.
    6. Выявление причин брака.
    7. Участие в исследовании и разработке проектов.

    Контролер качества должен быть специалистом в данной области, иметь соответствующее образование и опыт работы не меньше двенадцати месяцев в этой сфере.

    Должностная инструкция контролера перечисляет обязанности: должен знать весь перечень продукции предприятия, технологический процесс, устройства, правила отбора проб, стандарты и условия необходимые при отборе проб. Контролер производства подчиняется непосредственно начальнику технического контроля.
    Контролер производства подчиняется непосредственно начальнику технического контроля. Должен руководствоваться во время работы положениями технического контроля, должностной инструкцией, законодательными актами.

    Контролер производства должен иметь высшее образование, стаж работы в этой отрасли. Обязан следить за качеством продукции, соблюдением технологических режимов, предотвращать выпуск брака, следить за графиком проверок и так далее.

    Должностная инструкция контролера производства включает в себя более подробный перечень обязанностей.

    Также контролер производства имеет право определять качество товара, требовать приостановления производственного процесса, вычислить виновника брака, участвовать в совещаниях и так далее. Должностная инструкция контролера может дополняться правами и обязанностями в зависимости от вида производства.

    Устраиваясь на работу, стоит понимать, что кем бы вы ни работали, придется исполнять предписанные должностной инструкцией обязанности, а за невыполнение вы будете нести наказание.

    • 16.02.2016
    • 0

    Поделиться:

    Должностная инструкция

    Федеральным законом от 30.12.2008 N 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности», международными стандартами аудита, принимаемыми Международной федерацией бухгалтеров и признанными в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, стандартами аудиторской деятельности саморегулируемой организации аудиторов, Кодексом профессиональной этики аудиторов; 2) ……… (наименование учредительного документа) 3) Положением о ……… (наименование структурного подразделения) 4) настоящей должностной инструкцией; 5) ……… (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих трудовые функции по должности) 1.6. Контролер качества подчиняется непосредственно ……… (наименование должности руководителя) 1.7.

    ……… (другие общие положения) 2.1. Управление рисками и контроль качества при выполнении аудиторских заданий и оказании прочих услуг, связанных с аудиторской деятельностью: 1) контроль соблюдения аудиторской организацией и ее работниками правил независимости и принципов этики при выполнении аудиторского задания и оказании прочих услуг, связанных с аудиторской деятельностью; 2) консультирование работников аудиторской организации по сложным и спорным вопросам при выполнении аудиторского задания и оказании прочих услуг, связанных с аудиторской деятельностью; 3) мониторинг внутренней системы контроля качества услуг аудиторской организации.

    2.2. ……… (другие функции) 3.1. Контролер качества исполняет следующие обязанности: 3.1.1.

    В рамках трудовой функцииконтроль соблюдения аудиторской организацией и ее работниками правил независимости и принципов этики при выполнении аудиторского задания и оказании прочих услуг, связанных с аудиторской деятельностью: 1) осуществляет систематизацию информации в отношении соблюдения правил независимости аудиторской организацией и ее работниками; 2) осуществляет оценку соблюдения правил независимости в конкретных случаях; 3) выявляет и оценивает обстоятельства и отношения, создающие угрозы независимости, совершает действия и принимает меры для их устранения или минимизации;

    Контролер ОТК: функции и обязанности работника

    Вот еще некоторые обязанности контролера ОТК, которые он должен знать:

    1. виды и размеры полуфабрикатов и готового изделия;
    2. виды брака и методы его устранения.
    3. организация труда на рабочем месте;
    4. умение пользоваться измерительными инструментами;
    5. технологический процесс;
    6. стандарты на сырье, готовую продукцию;
    7. правила техники безопасности, санитарные нормы;

    Все это позволяет сотруднику зрительно в процессе производства видеть, насколько продукция соответствует нормам. Необходимо в отдельности рассмотреть документы в отношении различных сфер производства.

    Это поможет в точности определить свои права и обязанности, если произошло назначение на должность контролера. В данном случае нет единого образца документа, поскольку здесь учитывается характер предприятия. Вместе с ним определяются и должностные обязанности.

    К примеру, в условиях машиностроения важно уделять внимание качеству составных вещей — подшипникам, маховикам, каретке, катку, зубчатому колесу и прочее.

    Токарное производство требует от контролера обратить внимание не только на качество готовых изделий, но и на материалы, используемые в работе.

    Задача контролера в случае обнаружения несоответствующего стандартам качества металла заменить его качественным или иным видом сырья, если это разрешает руководство предприятия.

    Контролер ОТК должен дополнительно проверить упаковку готового изделия, поскольку пленка ПВХ имеет свойство рваться при механическом воздействии. Представленная оплошность может привести к огромным потерям готовой продукции.

    Забор материалов для исследования Задача контролера швейного производства — это выявление бракованных изделий, а также замена материалов, используемых для их пошива в случае обнаружения несоответствия стандарту качества. Более того, в должностные инструкции прописывается осуществление контроля за соблюдением техники безопасности каждого сотрудника.

    Физическая нагрузка при работе контролера ОТК незначительная, однако требуется наличие других важных личных качеств.

    Профстандарт контролера ОТК

    1706 Профессиональный стандарт контролёра ОТК имеет широкое применение в кадровой деятельности.

    С его помощью оценивают профессиональную подготовку сотрудника, определяют зону его ответственности, разрабатывают критерии результативности. Помимо этого, документ необходим для разработки кадровой документации: трудовых договоров, штатного расписания и т.д.

    • Бланк и образец
    • Бесплатная загрузка
    • Онлайн просмотр
    • Проверено экспертом

    ФАЙЛЫ Понятие профстандартов в законодательстве берёт начало в 2012 году, когда был опубликован Федеральный закон №236.

    Он был посвящён внедрению профстандартов в трудовое законодательство и ФЗ «О техническом регулировании». Вслед за данным ФЗ были приняты ещё несколько правовых актов.

    Важнейшие из них:

    • Постановление Правительства №23 от 22.01.13. Данный документ регулирует официальный процесс введения в действие новых профессиональных стандартов.
    • Федеральный закон №122 от 02.05.15. Этот ФЗ является наиболее важным документом по аспектам применения профстандартов. Так, именно он внёс в ТК новые статьи 195.2 и 195.3, которые регулируют их создание и использование в кадровой деятельности.
    • Постановление Правительства №584 от 27.06.16. В этом документе определены параметры применения профстандартов в бюджетном сегменте и компаниях, которые принадлежат государству и его структурам.

    Внимание!

    В 2016 году Минтруд опубликовал специальное Письмо №14-0/10/В-2253, где разобрал нюансы применения данных документов на практике.

    В апреле 2017 года Минюстом был утверждён профстандарт 40.010 для должности специалист по техническому контролю качества продукции (контролёр ОТК). Данный документ включает четыре части, в которых разобраны ключевые должностные характеристики профессии. Вводный раздел отведён под сведения общего плана.

    В нём указана цель работы, её название и коды по справочникам ОКЗ и ОКВЭД и т.д. Вторая часть отведена под перечень функций, выполняемых контролёром ОТК. Она содержит 3 основные трудовые функции и 12 их составляющих (простых функций).

    Так, функция по контролю качества продукции на стадиях процесса производства включает 4 составляющие: внедрение новых методов и разработок в области технического контроля, обеспечение контроля за процессом производства и т.п. Третья часть посвящена углублённому анализу функций и их составляющих. Представленная в ней информация по функциям выглядит следующим образом:

    • названия специалистов, уровень профподготовки которых подходит для их выполнения;
    • требуемый от этих специалистов уровень профильного опыта и образования;
    • специальные требования к сотрудникам;
    • прочие сведения;
    • классификациях этих специалистов по кадровым справочникам.

    К примеру, для упомянутой функции по контролю качества продукции даны следующие сведения:

    • Четыре специалиста – инженер по качеству, мастер контрольной и пр.
    • Уровень их образования – бакалавриат.
    • Требования к опыту и специальные требования для этой функции не предъявляются.
    • Дополнительно указано на необходимость регулярного повышения уровня квалификации (не реже чем раз в 5 лет).
    • Названия специалистов указаны по четырём справочникам: ОКЗ, ЕКС, ОКПДТР, ОКСО.

    Для составляющих информация выглядит следующим образом:

    • выполняемые специалистом трудовые действия;
    • нужные для этого знания и умения;
    • прочие сведения.

    К примеру, для деятельности по инспекционному контролю производства дана следующая информация:

    • 8 действий – выборочный контроль качества системного характера, учёт и систематизация сведений по соблюдению дисциплины производства и т.п.
    • 9 умений – проведение анализа соответствующей документации, выполнение статистической обработки полученных сведений и т.п.
    • Знания в 13 сферах – нормативной документации по делопроизводству, применяемых на предприятии технологических процессов и т.д.

    Заключительная часть документа отведена под перечень организаций, задействованных в его разработке.

    Внимание! Изложенные в документе требования к контролёру ОТК могут применяться работодателем только после официального перехода организации на систему профстандартов.

    Что может предпринять работодатель, если контролёр ОТК не соответствует требованиям из профстандарта? Руководство организации имеет три варианта действий:

    • договориться с сотрудником о его переходе с позиции контролёра ОТК на другую должность (ст. 72.1 ТК РФ);
    • изменить название позиции контролёра ОТК на другую, соответствующую уровню работника (статьи 72 или 74 ТК РФ);
    • отправить контролёра ОТК повышать его квалификацию.

    Внимание! Трудовое законодательство не даёт возможность увольнения работника только из-за его несоответствия требованиям профстандарта.

    Кто будет оплачивать положенное по профстандарту повышение квалификации контролёра ОТК?

    Данный вопрос трудовое законодательство отдаёт на усмотрение сотрудника и менеджмента компании.

    Но нужно отметить, что работник не может быть принуждён как к оплате данного обучения, так и к его прохождению. В каких ситуациях профстандарты должны использоваться в обязательном порядке?
    Таких ситуаций три:

    • Когда организация-работодатель относится к бюджетной сфере или принадлежит государству и его структурам.
    • Если для должности законодательством специально оговорены требования к уровню квалификации работника.
    • Если по законодательству для специалиста положены льготы/компенсации или для него имеются ограничения.

    В других ситуациях работодатель свободен в применении должностных стандартов.

    Внимание! За отказ применять обязательные профстандарты работодателю грозит наказание по статье 5.27 КоАП.

    Контролер качества: должностные обязанности

    Он должен:

    1. решать организационные вопросы предприятия с целью увеличения прибыли;
    2. составлять бюджет компании для планирования расходов и финансовую отчетность;
    3. анализировать фактические затраты и т.п.

    Что касается, к примеру, обязанностей кассира-контролера, то они непосредственно связаны с обслуживанием покупателей:

    1. подсчет денег и их сдача руководству.
    2. подготовка товаров к продаже;
    3. расчет за товары и услуги;
    4. контроль за тем, чтобы ассортимент товаров на прилавках вовремя пополнялся;

    Права контролера непосредственно связаны с его обязанностями.

    Данный работник может устранять и предотвращать любые несоответствия и нарушения выбранными на собственное усмотрение мерами.
    Это его специальное право. Помимо этого инструкция должна содержать общие права, которые должен иметь любой официально трудоустроенный сотрудник:

    1. пользоваться гарантиями, предусмотренными законодательством;
    2. изучать содержание проектов документов, имеющих отношение к его деятельности;
    3. требовать оказания содействия в решении задач, поставленных перед работником;
    4. сообщать руководителю обо всех несоответствиях и нарушениях, выявленных в процессе деятельности и предлагать способы их устранения;
    5. знакомиться с документами, регламентирующими его права, обязанности и ответственность (в том числе критерии оценки его работы).
    6. проходить курсы по повышению квалификации;
    7. добиваться от работодателя предоставления ему организационно-технических условий для качественного выполнения работы, а также необходимого инвентаря и оборудования;
    8. делать запросы на документы, получать нужную информацию и материалы, без которых невозможна реализация обязанностей контролера;

    Ответственность контролера значительна, поскольку его деятельность связана контролем какой-то важной сферы, в которой нельзя допускать ошибок и недоработок. Сотрудника ждет привлечение к ответственности, если он не будет:

    Должностные обязанности контролера ОТК

    22 Марта 2021 в 12:25 Обязанности контролера ОТК:

    • выявление брака при изготовлении изделий;
    • проверка соответствия продукции стандартам и ГОСТам.

    Связанные статьи Оглавление Если вы обнаружили в тексте ошибку, сообщите нам об этом, выделив ее и нажав Ctrl+Enter (инструкция на основе профстандарта) Отдел технического контроля (ОТК) существует в структуре предприятия для минимизации отклонений в технологии изготовления и качестве продукции.

    Независимо от отраслевой принадлежности, основные обязанности контролера качества на производстве следующие: выявление брака при изготовлении изделий и проверка соответствия продукции стандартам и ГОСТам. Контроль осуществляется визуально или с помощью контрольно-измерительных приборов. В зависимости от сложности производства и структуры предприятия, штатные единицы имеют различные названия и подчиненность.
    В зависимости от сложности производства и структуры предприятия, штатные единицы имеют различные названия и подчиненность. Различны и требования к квалификации, образованию и стажу.

    Традиционно характеристики труда, должностные обязанности контролера ОТК на заводе описывались в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих (ЕТКС). Контролер по-прежнему существует как рабочая профессия со следующими возможными названиями должности.

    В качестве примера — химическая и легкая промышленность.

    С 2016 года действует новое правило. Если требования к квалификации, необходимой для выполнения определенных должностных обязанностей, установлены Трудовым кодексом, федеральными законами или иными нормативно-правовыми актами (), работодатели обязаны пользоваться профессиональными стандартами. В связи с усложнением технологий обновляются профессиональные требования.

    В настоящее время многие отрасли в ОТК не используют труд рабочих.

    Изменились названия штатных должностей отдела качества. Для сквозных видов профессиональной деятельности в промышленности разработан профстандарт 40.010

    «Специалист по техническому контролю качества продукции»

    . Он утвержден . В соответствии с документом, основные трудовые обязанности контролера качества ОТК описаны обобщенной трудовой функцией

    «контроль качества продукции на всех стадиях производственного процесса»

    .

    Категория работника — специалисты. Должность для отраслей, обязанных использовать профстандарт, имеет следующие возможные названия: Образование описано на основе двухуровневой системы ВО — бакалавриат.

    Контролер ОТК, если следовать требованиям профстандарта, выполняет четыре трудовые функции.

    Они детализируются с помощью трудовых действий. Должностные обязанности специалиста описываются во 2 и 3 разделах документа. Работодатель, если иное не установлено законодательством или отраслевыми НПА, для разработки должностной инструкции и описания обязанностей вправе использовать ЕТКС или профстандарт, а также самостоятельно выбирать название должности в штатном расписании.

    Эксперты КонсультантПлюс разобрали, .

    Используйте эти инструкции бесплатно.

    Контролер службы качества наделяется правами и несет ответственность за ненадлежащее исполнение должностных обязанностей. Разделы имеют стандартный вид и содержание. В заключительной части содержится информация о реквизитах использованных НПА, регистрационные данные профессионального стандарта, порядок ознакомления сотрудника с ЛНА.

    4. Права Контролер ОТК имеет право: 4.1.

    Знакомиться с проектами решений директора организации, касающихся деятельности отдела. 4.2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. 4.3. Инициировать и проводить совещания по производственно-хозяйственным и финансово-экономическим вопросам.

    4.4. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы. 4.5. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений. 4.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.

    д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций.

    4.7. Давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.

    4.8. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. 4.9. ……… (другие права). 5. Ответственность 5.1.

    Контролер ОТК привлекается к ответственности: — за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о бухгалтерском учете; — за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации; — за причинение ущерба организации — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации. 5.2. ……… (другие положения об ответственности). 6. Заключительные положения 6.1.

    Настоящая должностная инструкция разработана на основе профессионального стандарта

    «Специалист по техническому контролю качества продукции»

    , утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации , с учетом ……… (реквизиты локальных нормативных актов организации). 6.2. Ознакомление работника ОТК с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).

    Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……… (подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции (в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом). 6.3. ……… (другие заключительные положения).

    Автор: Обязанности бухгалтера по начислению заработной платы:

    • прием и контроль первичной документации;
    • подготовка к счетной обработке, а также использованию в сводной отчетности;
    • отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету зарплаты;
    • контроль за сохранностью бухгалтерских документов.

    24 Августа 2021 в 10:51 Должностные обязанности зам.

    директора по АХЧ:

    • поддержание рабочего состояния материально-технической базы и средств производства;
    • обеспечение сотрудников всем необходимым;
    • обеспечение системы охраны труда и безопасности;
    • координация структурных подразделений, в том числе логистики и связи.

    23 Августа 2021 в 16:48 Обязанности механика-водителя включают в себя:

    • управление вверенным ТС;
    • проведение его техобслуживания;
    • плановый и срочный ремонт, наладку.

    20 Августа 2021 в 09:38 Должностные обязанности директора по экономике включают в себя:

    • руководство финансово-экономическими подразделениями организации;
    • долгосрочное и оперативное технико-экономическое планирование;
    • контроль исполнения бюджета и финансовых планов;
    • анализ финансового состояния для принятия управленческих решений;
    • финансово-экономическое обеспечение инвестиционной деятельности.

    19 Августа 2021 в 13:35 Должностные обязанности директора по строительству содержат ключевую функцию — стратегическое развитие и оперативное управление службой заказчика организации:

    • стратегическое планирование и управление;
    • оптимизация планов реализации проектов;
    • контроль организации и осуществления работ;
    • рационализация капиталовложений.

    11 Августа 2021 в 18:35 26 Июля 2021 06 Апреля 2021 25 Февраля 2021 25 Января 2021 21 Января 2021 ИЗБРАННОЕ Эта функция доступна только зарегистрированным пользователям НЕТ, СПАСИБО

    Должностная инструкция контролера отк

    Поиск по теме: карьера коммуникации корпоративная культура Лидерство обучение и развитие оплата и мотивация организационная эффективность подбор персонала руководство формирование команды ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ КОНТРОЛЕРА ОТК Скачать Скачано: 1884 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ. 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность контролера ОТК. 1.2. Контролер ОТК назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.

    1.3. Контролер ОТК подчиняется непосредственно начальнику ОТК. 1.4. На должность контролера ОТК назначается лицо, имеющее среднетехническое образование. 1.5. Контролер ОТК должен знать: — постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные материалы по организации работы службы качества; — структуру предприятия и его подразделений; — порядок и сроки составления отчетности; — средства вычислительной и организационной техники; — законодательство о труде; — правила внутреннего трудового распорядка; — правила и нормы охраны труда, пожарной безопасности и промышленной санитарии.

    2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ. Контролер ОТК: 2.1. Осуществляет проверку качества комплектующих деталей игровых автоматов, а также готовой продукции, их регистрацию и оформление.

    2.2. Осуществляет возврат на доработку игровых автоматов с несоответствиями требованиям нормативов.

    2.3. Принимает решения по проблемам, возникшим при проверке качества игровых автоматов.

    2.4. Совместно с начальником ОТК и инженером по качеству участвует в анализе причин брака, и следит за их устранением. 2.5. Участвует в оформлении и ведении учета, в составлении отчетности.

    3. ПРАВА. Контролер ОТК имеет право: 3.1. Контролировать качество комплектующих деталей и материалов при входном контроле, качество выполнения отдельных работ и готовой продукции.

    3.2. Прекращать приемку и отгрузку готовой продукции, не соответствующей требованиям ГОСТ, ТУ, эталонам, чертежам, установленной комплектности и технической документации, немедленно известив об этом менеджера по качеству.

    3.3. Вносить предложения менеджеру по качеству и начальнику ОТК о приостановке процесса изготовления продукции в отдельных подразделениях и цехах в том случае, если она не соответствует стандартам, техническим условиям, чертежам и т.д.

    3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности контролера ОТК. 3.4. Вступать по заданию начальника ОТК во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности. 4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ. Контролер ОТК несет ответственность за: 4.1.

    Качественное и своевременное выполнение обязанностей, возложенных на него данной должностной инструкцией. 4.2. Необеспечение выполнения своих функциональных обязанностей. 4.3. Недостоверную информацию о состоянии выполняемых им работ.

    4.4. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия, менеджера по качеству и начальника ОТК. 4.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам, создающим угрозу деятельности предприятия, его работникам.

    4.6. Несоблюдение трудовой и исполнительской дисциплины. 5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ. 5.1. Режим работы контролера ОТК определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии. 5.2. В связи с производственной необходимостью контролер ОТК может выезжать в служебные командировки (в т.ч.

    местного значения). 5.3. Контролеру ОТК предоставляется право подписи документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности. Демография и рынок труда HR практик | Июл 16, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsНаталья Данина Мы сплошь и рядом встречаемся с кейсами, когда бизнес считает, что HR последнее время стал очень плохо работать (ага, до этого работал хорошо, а потом вдруг раз, и перестал).

    И уж если нет пророка в своем отечестве, то может к внешнему человеку. Исследование: сотрудники-звезды снижают эффективность команд HR практик | Май 15, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 Commentsчитается, что талантливые сотрудники в штате автоматически помогут компании достичь лучших результатов. Но на практике звезды в коллективе могут стать как благом, так и проклятием, пишет BBC.

    Эксперименты показывают, что зачастую они снижают общую эффективность. Поиск работы с препятствиями: как бороться с ATS HR практик | Мар 25, 2021 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsШесть способов убедиться, что ваше резюме преодолеет роботов ATS Поиск работы процесс длительный, не всегда предсказуемый, но он включает обязательный элемент — это поток стандартных писем с отказами.

    Они часто кажутся произвольными, как будто никто на самом деле не. О чем стоит врать на собеседовании?

    И чего придумывать не нужно Елена | Сен 24, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsАвтор Анна Соколова The Village продолжает отвечать на важные вопросы о работе и карьере. На этот раз мы спросили специалистов сферы HR, когда стоит врать и приукрашивать свои достижения на собеседовании, а когда это делать категорически не стоит.

    Екатерина Котова . Опрос: каждый шестой владелец бизнеса учитывает знак зодиака при выборе работников Елена | Авг 17, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsКаждый шестой владелец (16%) бизнеса обращает внимание на знаки зодиака соискателей.

    При этом лишь 5% HR-специалистов учитывают знак зодиака кандидата, об этом свидетельствуют результаты исследования сервиса «Работа.ру«, которые имеются в распоряжении ТАСС. Какие сотрудники нужны компаниям в посткризисном мире Елена | Июл 28, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsБекки Франкевич и Томас Чаморро-Премузик Как отмечалось недавно в The Economist, одним из очевидных последствий пандемии COVID-19 станет то, что

    «в самых разных сферах жизни будут все активнее использоваться сервисы на основе данных»

    . По всей видимости, без цифровой.

    Сказка о потерянной совести, или дума о Дюма и прочих Елена | Июн 30, 2020 | Блог, Блог Ирина Воробьева, Блог Новое, Подбор персонала | 0 CommentsИрина Воробьева Итак, сказка наша началась с того, когда девушка Екатерина решительно открыла дверь ИТ-агентства X.

    У себя на малой родине в славном городе Ужопинске она работала в самом крупном на небольшой Ужопинск агентстве, но теперь, она знала точно, наступило. Чем объясняется обилие вакансий на сайтах и отсутствием работы в реальности? Елена | Июн 18, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsМария Консманова Чем объясняется обилие вакансий на сайтах и отсутствием работы в реальности?

    Пока граждане России находятся в самоизоляции, это время можно провести с пользой и найти новое рабочее место. В процессе поисков, мы натыкаемся на огромное количество.

    7 правил проведения собеседований: как принять на работу лучших из лучших Елена | Июн 18, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsДжон Салливан Некоторые традиционные представления о том, как следует проводить собеседование при приеме на работу, давно устарели. Возьмем, например, так называемые вопросы на засыпку. Кого вы ими сейчас удивите? Благодаря сайтам, подобным glassdoor.com, любой.

    Козыри в руках тех, кому за 40. Кризис изменил расклад на трудовом рынке Елена | Апр 17, 2020 | HR Статьи, Подбор персонала, Статьи Новое | 0 CommentsМало кто оказался готов к происходящему.

    Хотя есть и такие, кому кризис сыграл на руку. Но большинство в шоке. Особенно заметно по молодежи.

    Нет, не заболеть они испугались, просто до сих пор не отдупляют, что происходит.